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Implantar el teletrabajo puede suponer la eliminación de la compensación por comida

Implantar el teletrabajo puede suponer la eliminación de la compensación por comida

La Audiencia Nacional, en su Sentencia de fecha 22/09/2021, declara que implantar el teletrabajo puede suponer la eliminación de la compensación por comida. Los trabajadores de la empresa venían prestando el servicio de forma presencial hasta…
¿Cuándo debe la empresa proponer el teletrabajo a empleados?

Relaciones laborales post-Covid: ¿En qué casos debe la empresa proponer el teletrabajo a sus empleados?

Abel Rodríguez Romero, especialista en Derecho Bancario, Civil y Procesal en Ponter Abogados y Asesores, publica esta interesante tribuna en El Derecho. En ella, aborda recientes sentencias en las que diferentes tribunales se inclinan por conceder…

¿Puede un empleado solicitar teletrabajo por miedo al coronavirus?

Nuestra compañera Inmaculada Díaz, Abogada laboralista de nuestro despacho, participó en el programa Claves económicas de Capital Radio, hablando del marco legal del teletrabajo en España a propósito del coronavirus.¿Puede un empleado…

Teletrabajo como forma de conciliación: ¿obligación empresarial?

El diario Cinco Días publicó el artículo de nuestra compañera Inmaculada Díaz, en el que analiza el teletrabajo como forma de conciliación a propósito de la reciente Sentencia 399/2019 del Juzgado de lo Social n.º 7 de Madrid, donde…